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捷油公司組織座談學習集團上半年工作會議精神

為進一步宣貫集團上半年工作會議精神,學習集團董事長和總經理會議重要講話與半年工作報告內容,讓每位員工深入了解公司的經營現狀及發展情況,7月31日中午12:30,河北捷油商貿有限公司總經理鄧暉組織公司全體員工,召開學習半年工作會議精神座談會。


會上,首先宣讀了董事長與總經理在大會上的講話文件,大家認真聽取,并做好記錄。聽取結束后,全體員工結合自身實際,從工作、學習等方面,依次暢談自己對領導講話內容的理解和體會,對應自身,查找不足,并對今后的工作進行規劃、設立目標。鄧總根據每位員工不同的特點情況,一一進行了細致的點評,并從各個方面分別提供了一些很好的建議,極大地激發了大家的工作熱情和斗志。

在座談過程中,大家談到最多的還是學習,在集團近年快速的發展過程中,新項目不斷建設,新人不斷涌進,我們只有通過孜孜不倦地學習來補充專業知識、提高業務能力,才能跟上集團的發展腳步,才不至于拖公司發展的后腿或被淘汰。每個人都要有一種這樣的壓力,才能促使我們不斷進步。

最后,鄧總對本次座談會進行了總結,結合公司情況,著重對下半年及將來的工作進行部署和要求。下半年,公司將更加嚴格地執行績效待遇相掛鉤;深入做好思想溝通與信息共享,相互學習、相互促進,同時加強學習培訓建設;在當前社會與集團廉政建設大形勢下,公司將會增強政治教育,更加著重業務素養的培養,做到廉潔從業,保證公司利益。


(捷油公司 辦公室   報道)

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